军校毕业后如何分配工作(军校毕业分配如何选岗)

  军校毕业分配“选岗”,如何用好自己的积分排名?


  军校毕业生毕业分配“选岗”是一个比较重要的环节,这也关系到未来在部队十多年或几十年的发展。


  今年最后一批地方院校的国防生已经完成选岗,选岗的结果,也是有的开心有的发愁啊。同样,今年军校毕业第一阶段的分配,也在进行之中。


  不少人对军校毕业选岗相关的问题问得比较多,也有不少人在咨询怎样发挥好积分排名作用,下面给大家说点“重点”。


  

小知识:军校毕业后如何分配工作(军校毕业分配如何选岗)-图1


  今年军校毕业分配如何选岗?


  一、如果看待“选岗”。


  军校毕业分配也经过过几次调整,目前采取的是“两阶段选岗”的方法,也就是积分靠前有优先权。所以。


  如果要想自己能够分配到想要去的地方,你的积分排名就越要往前靠,你的优势越大,选择的主动权就越大。


  只是每年都需要毕业的学员去艰苦边远的地区去,现在排名靠前的主动选边远和艰苦的地方不多了,这里最难做出选择的就是那些中间积分的学员。


  在选岗中,大家关注比较多的主要还是单位是否辛苦,离家远不远,未来有没有发展。


  实际上太多担心也没有什么用,现在分配是跟你的积分有关,就是你想去有时并不一定能去。现在的选岗竞争主要还是在同一层级且积分差不多的同学。


  

小知识:军校毕业后如何分配工作(军校毕业分配如何选岗)-图2


  对于选岗,不应该只考虑个人的发展、工作是否辛苦,有没有调休等,而是要往层次再更高一点,应该考虑到未来成家、孩子上学、家庭基础等。


  只是这些问题让一个没有社会经历,没有经历过家庭压力的20岁的小伙子去做选择也难。面临选岗,不要只看到苦不苦,离家近不近,一定要综合考虑,选择本来就需要有取舍。


  二、怎样做好“两阶段选岗”。


  2015年实施的“积分排序选岗”非常简单,从头到尾按顺序排队,依次进行选岗,只是这个方式实施了几年后,促进了学员的学习和学员队的管理,也出现了弊端,就是边远和艰苦地区招不到好学员。


  现在就推出了“两阶段选岗”,就是先选择军种,再选择具体单位。这样的目的,多增加一些不确定性,能够更加均衡各阶段学员在各阶段的选择,给排在中后段的学员留了一些机会。


  对于选择选岗的不确定性,该如何选?首先,要选自己大学专业比较对口的军种;其次,要看自己的排名,如果靠前还是选对口专业;


  第三,如果你排名在中等,这个就比较难选了,好一点的会被别人已经选了,就需要实时了解情况,选择你占优的军种,尽量让自己能够在选的军种有靠前选择的机会;


  第四,如果排名靠后,这个没有太好的办法,尽可能把自己在选的某军种中使自己的排名尽量靠前,再选自己对口的专业。


  实际上,选择进哪个单位,只是毕业到部队当干部的开始而已,后面在部队能不能有发展,能不能有进步,还得靠自己的努力,可能有的单位看起来苦,实际上并不是想象的那样苦,说不定还能带来更多的机会。


  

小知识:军校毕业后如何分配工作(军校毕业分配如何选岗)-图3


  三、怎样把握好自己的排名。


  现在毕业分配,这个排名还是比较重要的,排在前的可以把毕业后去的城市和单位相结合;


  排在后面的,可以优先考虑城市;


  排在中间的,还是比较难选的,还得自己去找机会,尽量能够选择到适合自己的就可以了。


  看到这个排名的重要性,也给那些准备上军校,还没有军校毕业的学员们提个醒,你们一定要明白现在的情况,毕业分配能不能分配到心仪的单位,会与你在军校期间的学习成绩和表现密切相关。


  现在采取这样的分配方式,也是经过多年来不断的改进,目的是促进学员在军校期间要努力学习,要有好的表现,要不会对未来的毕业分配有直接关系。


  实际上,毕业分配选岗还是比较难的,人生的选择并不多,每一个关键的节点,也都必须要做出一个选择。


  其实结果并不完全重要,关键还是你选择了之后,是否坚持按自己的选择去努力,相信只要付出努力了,获得收获只是早晚的事。

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